Brotkrümelnavigation:
Hauptinhalt:
„Big Five“: Die fünf grundlegenden Dimensionen der Persönlichkeit
Es soll mithilfe einiger Links ein Überblick über das Modell der "Big Five" gegeben werden:
"Bei den Big Five bzw. dem Fünf-Faktoren-Modell (FFM) handelt es sich um ein Modell der Persönlichkeitspsychologie, das fünf Hauptdimensionen der Persönlichkeit postuliert. Die Entwicklung der Big Five begann bereits in den 1930er Jahren (Louis Leon Thurstone, Gordon W. Allport und Henry Sebastian Odbert) mit dem lexikalischen Ansatz. Diesem lag die Auffassung zugrunde, dass sich Persönlichkeitsmerkmale in der Sprache niederschlagen. Auf der Basis von Listen mit über 18.000 Begriffen wurden durch Faktorenanalysefünf sehr stabile, unabhängige und weitgehend kulturstabile Faktoren, die Big Five, gefunden.
Auf der Grundlage dieses Modells entwickelten Paul T. Costa und Robert R. McCrae mit dem NEO-Fünf-Faktoren-Inventar (NEO-FFI) einen heute international gebräuchlichenPersönlichkeitstest für Jugendliche und Erwachsene. Dabei handelt es sich um ein multidimensionales Persönlichkeitsinventar, das fünf Faktoren umfasst und sich auf „normal gesunde“ Individuen konzentriert. Das in ca. zehn Minuten zu bearbeitende Verfahren ist objektiv, reliabel und valide. Die Validierung des Verfahrens erfolgte über umfangreiche faktorenanalytische Studien. Das NEO-FFI wurde von Peter Borkenau und Fritz Ostendorf 1993 ins Deutsche übertragen. Es handelt sich dabei um die Kurzversion des NEO-PI-R(NEO-Persönlichkeitsinventar nach Costa und McCrae, revidierte Fassung). Das computergestützte NEO-PI-R+ ist eine um spezielle, für Fach- und Führungskräfte relevante Dimensionen ergänzte Fassung, die eine berufs- und personalentwicklungsbezogene Auswertung z.B. im Sinne der Potenzialberatung zulässt." [http://de.wikipedia.org/wiki/Big_Five_(Psychologie)]
http://de.wikipedia.org/wiki/Big_Five_
http://www.i-p-p-m.de/Das_Big-Five_Modell.pdf
http://www.typentest.de/typentest_de_-_erklarung/typentest_de_-_ebenen.htm
http://de.outofservice.com/bigfive/
http://www.psychomeda.de/online-tests/persoenlichkeitstest.html
